A Escola de Engenharia de São Carlos (EESC) da USP abre, no dia 16 de janeiro, as inscrições para o concurso público de títulos e provas para professor doutor, referência MS-3, em regime de dedicação integral.
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Concurso para professor doutor na área de Engenharia de Estruturas
A Escola de Engenharia de São Carlos (EESC) da USP abre, no dia 16 de janeiro, as inscrições para o concurso público de títulos e provas para professor doutor, referência MS-3, em regime de dedicação integral.
Pesquisa desenvolve ferramenta para análise de expansão da cana-de-açúcar no país
Considerando a expectativa de crescimento do mercado doméstico de etanol e das exportações de açúcar para os próximos anos no Brasil, uma pesquisa de doutorado realizada na Escola de Engenharia de São Carlos (EESC) da USP criou uma ferramenta matemática para auxiliar o planejamento do processo de expansão da produção de cana-de-açúcar, analisando a distribuição geográfica da produção e, consequentemente, proporcionando a minimização do custo de transportes no setor sucroalcooleiro.
Pesquisa desenvolve ferramenta para análise de expansão da cana-de-açúcar no país
Considerando a expectativa de crescimento do mercado doméstico de etanol e das exportações de açúcar para os próximos anos no Brasil, uma pesquisa de doutorado realizada na Escola de Engenharia de São Carlos (EESC) da USP criou uma ferramenta matemática para auxiliar o planejamento do processo de expansão da produção de cana-de-açúcar, analisando a distribuição geográfica da produção e, consequentemente, proporcionando a minimização do custo de transportes no setor sucroalcooleiro.
EESC lança selo e hotsite para as comemorações dos 60 anos
A Escola de Engenharia de São Carlos (EESC) da USP deu início, na última quarta-feira, dia 19, às comemorações de seus 60 anos, com a realização de uma reunião solene da Congregação, órgão deliberativo de instância máxima da unidade.
EESC lança selo e hotsite para as comemorações dos 60 anos
A Escola de Engenharia de São Carlos (EESC) da USP deu início, na última quarta-feira, dia 19, às comemorações de seus 60 anos, com a realização de uma reunião solene da Congregação, órgão deliberativo de instância máxima da unidade.
2ª Movimentação na carreira: documentos e início dos trabalhos
Conforme informado no Comunicado CA/EESC – 01, de 07/12/2012, “as instruções e o calendário de atividades devem ser aprovados pelo CTA, em reunião prevista para o próximo dia 21”. Porém, devido à impossibilidade de finalização da documentação e apresentação prévia aos servidores e às chefias, a apreciação foi transferida para o início de 2013, em data a ser confirmada.
Diante disso, até o dia 17 de janeiro serão realizadas reuniões com os servidores e chefias para apresentação da documentação e recebimento de sugestões. Aguardar informe específico com os dias/horários e local.
Após consolidação da proposta e aprovação pelo CTA, serão feitos os treinamentos em fevereiro.
O DRH definiu a data de 01/03/2013 para implementação da movimentação (finalização dos trabalhos). Na EESC não será possível o cumprimento deste prazo, estando prevista a finalização para abril. Ressaltamos, entretanto, que não haverá perdas aos servidores beneficiados, pois o pagamento será retroativo a 1º. de março.
Outros comunicados serão feitos oportunamente.
Atenciosamente,
Teresinha das Graças Coletta
Comitê de Análise para progressão na carreira – Coordenadora
2ª Movimentação na carreira: documentos e início dos trabalhos
Conforme informado no Comunicado CA/EESC – 01, de 07/12/2012, “as instruções e o calendário de atividades devem ser aprovados pelo CTA, em reunião prevista para o próximo dia 21”. Porém, devido à impossibilidade de finalização da documentação e apresentação prévia aos servidores e às chefias, a apreciação foi transferida para o início de 2013, em data a ser confirmada.
Diante disso, até o dia 17 de janeiro serão realizadas reuniões com os servidores e chefias para apresentação da documentação e recebimento de sugestões. Aguardar informe específico com os dias/horários e local.
Após consolidação da proposta e aprovação pelo CTA, serão feitos os treinamentos em fevereiro.
O DRH definiu a data de 01/03/2013 para implementação da movimentação (finalização dos trabalhos). Na EESC não será possível o cumprimento deste prazo, estando prevista a finalização para abril. Ressaltamos, entretanto, que não haverá perdas aos servidores beneficiados, pois o pagamento será retroativo a 1º. de março.
Outros comunicados serão feitos oportunamente.
Atenciosamente,
Teresinha das Graças Coletta
Comitê de Análise para progressão na carreira – Coordenadora
Equipe de terceirizados da EESC participa de confraternização
A equipe de funcionários terceirizados da Escola de Engenharia de São Carlos participou, na última quinta-feira, dia 20, de uma confraternização de final de ano, realizada pela EESC.
O evento aconteceu no novo prédio da Seção de Limpeza e Conservação, que foi entregue este ano aos servidores
O espaço conta com duas copas, sendo umas delas o refeitório, dois escritórios, recepção, depósito de materiais, almoxarifado, sala, vestiários e armários individuais, oferecendo uma infraestrutura adequada e organizada para os prestadores de serviço.
A equipe de terceirizados é formada atualmente por cerca de 120 pessoas, entre as áreas de limpeza e vigilância.
Equipe de terceirizados da EESC participa de confraternização
A equipe de funcionários terceirizados da Escola de Engenharia de São Carlos participou, na última quinta-feira, dia 20, de uma confraternização de final de ano, realizada pela EESC.
O evento aconteceu no novo prédio da Seção de Limpeza e Conservação, que foi entregue este ano aos servidores
O espaço conta com duas copas, sendo umas delas o refeitório, dois escritórios, recepção, depósito de materiais, almoxarifado, sala, vestiários e armários individuais, oferecendo uma infraestrutura adequada e organizada para os prestadores de serviço.
A equipe de terceirizados é formada atualmente por cerca de 120 pessoas, entre as áreas de limpeza e vigilância.